伊斯曼·柯達（Eastman Kodak）周三宣布任命杰夫·克拉克（Jeff Clarke）為公司新一屆首席執(zhí)行官（CEO），并委以其幫助公司轉(zhuǎn)型為“全球領(lǐng)先B2B科技企業(yè)”的重任。

 

　　柯達公司不久前剛剛擺脫破產(chǎn)和債務，如今希望將旗下知識產(chǎn)權(quán)投入到印刷、包裝和服務等領(lǐng)域的商業(yè)化上?？逻_在此領(lǐng)域?qū)⒚媾R的競爭對手包括了利盟（Lexmark）、惠普、佳能和施樂（Xerox）等。

 

　　克拉克是B2B科技領(lǐng)域的資深人士。加盟柯達公司前，其一直是私募基金Augusta Columbia Capital的執(zhí)行合伙人，并主要負責科技領(lǐng)域的投資項目。在2006年到2011年間，克拉克曾擔任Travelport的董事長職務，直到該公司后來被Cendant收購。早在2004到2006年，克拉克還曾是CA公司首席運營官。更早之前，其還在2002到2003年間出任了惠普公司執(zhí)行副總裁一職。據(jù)悉，克拉克曾在惠普收購康柏一案中扮演關(guān)鍵角色——交易發(fā)生時，克拉克曾為康柏公司首席財務官。

 

　　柯達轉(zhuǎn)型B2B最大的挑戰(zhàn)在于從一場歷時20個月的重組中恢復，并說服企業(yè)客戶繼續(xù)信任公司的長期發(fā)展。克拉克的專長將在此提供幫助，但柯達仍需要去全力證明自己。

 

　　克拉克的年薪將為100萬美元，此外還有300萬美元的受限制股票及一份獎金計劃。